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“역할에 맞는 옷 디자인 해야”
아동복 디자인 8년의 경력을 지닌 심수진 팀장은 한 눈에 봐도 아동복과 잘 어울리는 아담한 체구를 하고 있다. 그러나 그녀가 아동복에 몸을 담게 된 계기는 조금 특이하다. “대학때에도 아동을 접할 기회도 없었고 별로 관심도 없었다. 그런데 졸업 작품전 때 내가 디자인한 옷을 아이에게 입...
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“소재를 잘 아는 디자이너 돼야”
「블루독」을 디자인하는 양주연씨는 2년간 「파파리노」 VMD로 일하다가 디자인일을 하게됐다. “디스플레이와 마찬가지로 디자인하는 데에도 코디개념이 중요하다. 디스플레이를 하다보니 직접 디자인해보고 싶다는 욕심이 생겼다.” 그녀는 “내가 입을 수 있는 옷이 아니기 때문에 처음엔 자신...
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“기능성과 디자인, 두 가지를 다 갖춰야”
“아동복을 좋아하고 관심도 있었지만 ‘꼭 이 일을 해야겠다’는 마음으로 시작한 건 아니었다. 하지만 이 일을 하면 할수록 더 재미있고 좋아진다. 아무래도 성격이 활달해서 계속 돌아다녀야 하는 이 일이 적성에 맞는 것 같다.” 벌써 10년이 넘게 아동복만 디자인해 온 김도희 실장. 그녀...
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슈페리어 전산실 이용우 실장
88년에 슈페리어 전산실에 입사, 10년이 넘는 경력을 지닌 이용우 실장은 패션업계 전산시스템 변화 과정에 대해 잘 알고 있다. “전산이라는 개념이 없었을 때는 전지에 매장명과 품번을 정자로 표시해 종이를 본사에 보낼 정도로 전산에 대한 인식 자체가 미흡했다. 그러다가 3일에 1번 ...
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“수많은 아이템들 관리하려면 전산이 필수”
“처음 입사했던 10년 전에는 전산시스템이라고 해봐야 고작 PC 한두 대 정도가 전부였다. 컴퓨터를 이용해도 일일이 수작업을 통한 것이어서 단가를 한사람이 불러주면 입력하는 게 고작이었다. 그나마 PC가 한 대도 없는 회사도 많았다.” 해피아이 이성우 실장은 10년간 의류업체에 몸담...
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“사람도 시스템도 계속해서 진화해야”
원사·원단 업체인 전방의 전산실에서 근무했던 조영진 부장. 그가 신원 정보시스템실에 몸을 담은 지도 어느덧 10여 년의 세월이 흘렀다. 조 부장은 “처음 신원에 들어왔을 때는 그야말로 ‘아무 것도’ 없는 상태였다. 18명으로 시작한 정보시스템실을 정립하는 6개월간은 말로 표현할 수 없을...
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“일하는 시간만큼 배우고 흡수한다.”
졸업하기 한 학기 전 여름방학부터 업체에 입사해 디자이너 일을 시작했다는 정혜영씨는 1년 동안 세 군데 업체에서 막내 디자이너 경험을 쌓았다. “작은 업체와 대기업에서 모두 경험했는데 나름대로 장단점이 있다. 대기업은 막내였지만 출퇴근 시간이 정확하고 복지가 잘 돼 있는 반면 결제 ...
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“나무를 보지말고 숲을 봐야…”
“학교의 교육은 예술적인 면을 강조하거나 독창성을 중시했는데, 회사는 역시 판매와 연결이 돼야하기 때문에 회사의 컨셉에 맞게 자기의 스타일을 융화시키는 것이 중요한 것 같다. 소비자를 무시한 기획은 있을 수 없다는 생각도 빼놓으면 안된다.” 입사한지 두 달을 갓 넘긴 류연희씨는 학...
