유로피언 스타일 아동복 브랜드「컬리수」를 전개하는 드림스코가 올해 1/4분기 매출과 영업이익 목표를 달성해, 최근 성과급을 지급했다.

한세실업의 자회사로 지난 2011년 편입된 드림스코는 목표 달성을 위해 성과급 보상 체계를 구축했다. 분기별로 목표 달성시 월 급여액의 50%씩 총 4회 200%를 지급하고 연간 목표 달성 시에는 추가로 100%를 지급한다.

드림스코 관계자는 “체계적인 성과 보상 시스템을 도입한 후 직원들의 사기가 월등히 높아졌다”며 “회사 수익 일부를 직원들에게 되돌려주는 인센티브 제도가 1/4분기 목표 달성에 효과적으로 작용한 것으로 본다”고 말했다. 

드림스코는 지난해 4/4분기에 고급스러운 유로피언 브랜드 콘셉으로 브랜드 아이덴티티를 교체하고 컨템포러리 트렌드의 차별화된 봄 신상품 디자인을 선보였다.

또 매장 디자인 리뉴얼과 판매율 증가를 위한 상품 운영 방법 개선, 선 발주 시스템에 의한 원가 절감 노력 등이 수반되어 봄 신상품 판매가 호조를 보이면서 전년보다 매출이 증가했고 영업이익 목표도 달성했다. 이에 따라 브랜드 담당자들의 노고를 치하하고 보상하는 차원에서 성과급을 지급한 것.

드림스코는 현재 국내 대형 마트와 로드점에 200개의 「컬리수」 매장을 운영 중인데, 양적 성장보다는 매장 별 매출 증대에 주력, 600억원의 매출을 달성할 계획이다. 한편,「컬리수」는 지난 1일 오산의 세교 홈플러스에 신규 매장을 오픈 했다.

김경환 기자
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